17 января 2020 года на базе ООО «Центр обучения «Ак Барс» состоялся семинар по программе: «Переход на электронные трудовые книжки. Обязанности работодателя в переходный период». В семинаре приняли участие более 30 представителей организаций АО «Холдинговая компания «Ак Барс», АО «Судостроительная Корпорация «Ак Барс», «Зеленодольский завод имени А.М.Горького», ООО «Судостроительный завод «ЗАЛИВ», ООО «Ак Барс Металл» и др. Обучение провела Хайрутдинова Гульнара Фирзоновна, юрист, бизнес-тренер, эксперт в области трудовых отношений, руководитель компании «Кадровик16», член Национального союза кадровиков. На семинаре слушатели узнали, какие действия и мероприятия необходимы при подготовке к переходу ( с 1 января 2020 года Правительство РФ объявило обязательный переход на электронные трудовые книжки), аудит трудовых книжек на бумажном носителе, исправление ошибок и записей и многое другое. Сотрудники кадровых служб высоко оценили полученную информацию и намерены применить новые знания на рабочих местах. Всем участникам семинара, директором ООО «Центр обучения «Ак Барс», в торжественной обстановке, были вручены сертификаты об участии.